2017行业薪酬调查问卷
注意：您的浏览器已禁用JavaScript。您可能无法回答问卷中所有的问题。请核实浏览器参数。
调查问卷说明
本调查问卷共有21个问题,除注明采用多项选择之外均采用单项选择方式,简明扼要并易于回答。
请填写薪资调查问卷
*
1
您的性别是
男
女
*
2
您的最高学历是
初中
高中
中技
中专
大专
本科
硕士
博士
博士后
*
3
您所在的公司性质是
国企
民营
合资（欧美）
合资（非欧美）
外商独资（欧美）
外商独资（非欧美）
*
4
您工作的省份是
答案
*
5
您的职位是
答案
*
6
您工作多久了
应届毕业生
1年以上
2年以上
3年以上
5年以上
8年以上
10年及以上
*
7
您的工资薪酬构成有
基本工资
岗位津贴
绩效奖金
郊区补贴
加班费
超工时奖
年底双薪或多倍薪水
年终奖
六金
商业医疗保险
公司出资的培训
公司股份期权
公司出资旅游
交通补贴
住房补贴
膳食补贴
通讯补贴
节日慰问品/金
生日慰问品/金
*
8
您认为公司发放薪酬的最主要依据应是以下哪几项
工作岗位
专业技能
绩效考核
工作年限
学历
其他
*
9
您对您目前的薪酬水平满意吗
满意
较满意
一般
不满意
非常不满意
*
10
您认为薪酬中最能调动您积极性的因素有
基本工资
岗位津贴
绩效奖金
福利
加班费
郊区补贴
超工时奖
长期报酬（股权、红利、利润分享计划等）
*
11
您认为您的薪酬与您的付出或工作业绩是否相当
很对等
对等
一般
较不对等
很不对等
*
12
你觉得目前公司薪酬制度的保密性
非常强
比较强
不确定
不够保密
非常公开化
*
13
您去年的月薪是多少
2000以下
2000-2999
3000-3999
4000-4999
5000-5999
6000-6999
7000-7999
8000-8999
9000-9999
10000及以上
*
14
您今年的月薪是多少
2000以下
2000-2999
3000-3999
4000-4999
5000-5999
6000-6999
7000-7999
8000-8999
9000-9999
10000及以上
*
15
您所期望
今年的月薪是多少
2000以下
2000-2999
3000-3999
4000-4999
5000-5999
6000-6999
7000-7999
8000-8999
9000-9999
10000及以上
*
16
公司为您办理了何种社会保险
养老保险
医疗保险
失业保险
生育保险
工伤险
*
17
您每月的平均加班费是多少
0-200
201-300
301-400
401-500
501-600
601-700
701-800
801-800
801-900
901-1000
1001-1100
1100以上
*
18
就您所知，你的同行中和你的职位、资历差不多的人，他们的平均月薪是多少
2000以下
2000-2999
3000-3999
4000-4999
5000-5999
6000-6999
7000-7999
8000-8999
9000-9999
10000及以上
*
19
您估计您明年的月薪会增加多少
不会增加
1-100
101-200
201-300
301-400
401-500
501-600
601-700
701-800
800以上
*
20
下面的月薪，哪个会吸引你跳槽
5000-5999
6000-6999
7000-7999
8000-8999
9000-9999
10000及以上
*
21
您认为您周围员工的辞职原因
因为薪酬的不合理直接导致
和薪酬有一定关系
不确定
和薪酬关系不大
和薪酬毫无关系
